بخشنامه ارتقا کارمندان دانشگاه

شماره بخشنامه:  155/354454

تاریخ :   1401/12/03

پیرو بخشنامه شماره ۴۲۵۸۵/ ‏۱۵۵ مورخ ۰۲/‏۰۳/‏۱۴۰۰‬ موضوع ارتقا رتبه شغلی کارمندان محترم دانشگاه و بخشنامه شماره ۳۲۹۰۴/‏۱۵۵ مورخ ۰۲/۱۲/ ۱۴۰۱ در خصوص ارتقا رتبه بر اساس سنوات تجمیعی، بدین وسیله اعلام می‌نماید، تاریخ اجرای احکام ارتقا رتبه شغلی همکاران محترم، از سال ۱۴۰۲ بر اساس تاریخ معرفی نامه واحد (به همراه پرونده فیزیکی) و کسب امتیاز لازم می‌باشد.

لذا مسئولین محترم اداری واحدها می‌بایست قبل از ارسال پرونده نسبت به بررسی مدارک اقدام و به منظور صیانت از حقوق همکاران متقاضی از ارسال پرونده‌هایی که مشمول ارتقا رتبه (سنوات – مدرک تحصیلی) نمی‌باشند، خودداری نمایند.

در تهیه، تکمیل و ارسال پرونده‌های ارتقا همکاران محترم رعایت موارد ذیل الزامی می‌باشد:

۱. ارسال خلاصه پرونده، فرم امتیاز واحد، اولین قرارداد (برای اعضای قراردادی)، آخرین حکم یا قرارداد، فرم روز مزدی و ریز کسورات آن در صورت لزوم و حکم خرید خدمت و ریز کسورات آن در صورت لزوم

۲. جهت احتساب سنوات غیر رسمی در سوابق دولتی اعم از سربازی، روزمزدی، قراردادی، لازم است درخواست به صورت دستی بعد از ثبت در دبیرخانه سازمان مرکزی به همراه پرینت سوابق (ریز حقوق و بیمه) سازمان تأمین اجتماعی به کارشناس ارتقا تحویل گردد.

۳. سنوات شرکتی در دست ب ررسی می باشد و در حال حاضر قابل محاسبه در سنوات خدمتی همکاران محترم برای ارتقا نمی‌باشد.

۴. سنوات ایام مرخصی بدون حقوق، انفصال، غیبت، تعلیق و آماده به خدمت برای ارتقا قابل محاسبه نبوده و از سنوات خدمات قابل قبول کسر می‌گردد.